Para times de employer branding & RH
Fortaleça sua marca empregadora — e prove o retorno
Da atração à experiência de quem já está dentro: medimos a força da marca empregadora, os drivers de atratividade e o EVP, ligando ações de people a resultado de negócio.
As dores de quem vive employer branding & RH
Conhecemos as suas dores
Não sei como sou percebido como empregador vs. concorrentes.
Como resolvemos: Funil e imagem de marca empregadora com benchmark.
Preciso provar o ROI de employer branding.
Como resolvemos: Employer Brand Equity & ROI com leitura de retorno.
Meu EVP é genérico e não prioriza o que importa.
Como resolvemos: Drivers de atratividade e priorização de EVP por perfil.
Atraio o perfil errado de talento.
Como resolvemos: Diagnóstico do que atrai e do que repele por segmento.
Não meço a experiência de quem já está dentro.
Como resolvemos: Employee Experience e drivers de engajamento e retenção.
People e negócio falam línguas diferentes.
Como resolvemos: Conectamos ações de RH a métricas de negócio.
As perguntas da sua área
As perguntas que respondemos
- Como minha marca empregadora é percebida vs. concorrentes?
- O que atrai e o que repele talentos?
- O que priorizar no EVP, por perfil?
- Como está o engajamento de quem já está dentro?
- Qual o retorno do employer branding para o negócio?
Soluções que o seu time pesquisa
Como a Okiar resolve
Já resolvemos isso
Conhecemos o seu segmento
Employer branding
Como provamos o ROI de employer branding em uma das maiores empresas do planeta
Ajudamos no desenho do EVP trazendo ciência para a escuta de colaboradores e talentos, indicando drivers de employer brand equity e recomendações estratégicas para o desenvolvimento da marca.
“A Okiar trouxe rigor científico e sensibilidade humana para entender nosso consumidor. As personas viraram linguagem comum entre marketing e produto.”
Camila Gómez Rodríguez
Head of Insights · Nubank Mexico
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de pessoas impactadas com nossos insights
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Marcas que confiaram na Okiar para responder suas perguntas de negócio
Vamos flexibilizar para viabilizar
Em qual desafio de marca empregadora podemos te ajudar?